Історія розвитку юридичної психології

МІНІСТЕРСТВО   АГРАРНОЇ   ПОЛІТИКИ ТА ПРОДОВОЛЬСТВА УКРАЇНИ
ЛЬВІВСЬКИЙ   НАЦІОНАЛЬНИЙ   УНІВЕРСИТЕТ
ВЕТЕРИНАРНОЇ   МЕДИЦИНИ   ТА   БІОТЕХНОЛОГІЙ   імені   С.З.ГЖИЦЬКОГО



Факультет   економіки   та   менеджменту

Кафедра   менеджменту   ЗЕД





ЩОДЕННИК
про   проходження   виробничої   практики
  _______________________________________________________
  (назва   господарства,   підприємства)






      Виконав   студент _________________________________________________________
                                                                              (П.І.П. студента, спеціальність, курс, група)


      Керівник практики від виробництва _____________________________
                                                                                                                    (П.І.П., підпис, печатка)



Львів   2013

    1. ПРОГРАМА   ВИРОБНИЧОЇ   ПРАКТИКИ
|№         |Зміст   заходу                                                                                             |Термін                   |
|п/п       |                                                                                                           |                         |
|         |Ознайомлення з організаційною структурою підприємства, порядком його створення, основними показниками     |                         |
|1         |виробничо-господарської діяльності, формою бухгалтерського обліку та постановкою аналітичної роботи.       |                         |
|2         |Вивчення виробничих ресурсів, аналіз рівня їх використання                                                 |                         |
|3         |Вивчення виробничих процесів у цесу та проведення     розрахунків       економічної       ефективності       |                         |
|         |виробництва продукції тваринництва                                                                         |                         |
|4         |Ознайомлення з каналами реалізації продукції, їх аналіз                                                   |                         |
|5         |Ознайомлення з проблемами соціального розвитку господарства, їх аналіз і пропозиції щодо їх розв'язання   |                         |
|6         |Проведення економічної оцінки виробничо - фінансового стану господарства                                   |                         |
|7         |Вивчення природоохоронних заходів у господарстві та їх ефективності                                       |                         |
|8         |Аналіз управлінських факторів зовнішнього середовища                                                       |                         |
|9         |Ознайомлення і опрацювання документів відділу кадрів                                                       |                         |
|10       |Аналіз вікових груп працівників та вивчення базових освіт щодо займаних посад                             |                         |
|11       |Вивчення системи закупівлі продукції. Робота у відділі