Звіт приватний нотаріус

План


Вступ
1. Історичний розвиток профспілок;
1.1 Профспілковий рух: історія та сучасність;
1.2 Перші профспілки: світовий досвід.
2. Загальна характеристика профспілок;
2.1 Визначення та ознаки профспілок;

2.2 Принципи діяльності профспілок;


2.3 Загальна характеристика статусу профспілок у сфері праці;

2.4 Права та обов’язки профспілок;
3. Діяльність профспілкових організацій в Україні.
4.Особливості діяльності профспілок в умовах переходу до ринкової економіки.
Висновки.
Список використаних джерел.
Додатки.
Вступ


      Майже кожному громадянину України бодай раз у житті доводиться укладати трудовий договір. Укладаючи трудовий договір, працівник розраховує, що буде вчасно отримувати заробітну плату належного розміру та що умови праці відповідатимуть встановленим нормативам, зокрема нормативам тривалості робочого часу та відпочинку. Проте ніхто не застрахований від свавілля окремих роботодавців, керівників підприємств, організацій. У випадках порушення трудових прав працівнику самотужки важко щось протиставити «могутньому босу», що, врешті-решт, як свідчить статистика, призводить до незаконного звільнення або навіть невиплати належної заробітної плати та інших порушень законодавства про працю.
      Поодинці працівників легше зламати: залякати, звільнити, затягати по судах. Разом працівники - сила. Причому чим більше працівників об’єднається для захисту своїх порушених прав, тим вони сильніші, тим ефективніше вони можуть захистити свої права та домогтись виконання роботодавцем законних вимог трудового коллективу.
      Місія профспілок - творити громадянське суспільство, захищати права людей найманої праці, відстоювати соціальні права громадян.
      Мета написання даної роботи полягає в досконалому дослідженні всіх понять, що стосуються профспілок, ознак, принципів, сфери діяльності та історичного