Оперативне реагування на зміни в зовнішньому середовищі, як необхідна умова успішної діяльності організації

Вступ

Сьогодні, в умовах глобальних трансформаційних процесів, підприємства у своїй діяльності стикаються з альтернативним вибором: пристосування до сучасних систем та принципів господарювання або поступове зниження прибутковості і, як наслідок, шлях до банкрутства. Така ситуація обумовлена тим, що змінність факторів зовнішнього середовища може призвести до виникнення певного дисбалансу між ним та підприємством і викликати необхідність корекції діяльності організації з урахуванням нових викликів.
Водночас виникає об’єктивна необхідність в чіткій та узгодженій взаємодії як суб'єкта господарювання в цілому, так і окремих його складових елементів. У системі заходів по забезпеченню ефективності господарювання та переходу на нові шляхи розвитку особливої актуальності, на наш погляд, набувають адаптаційні процеси. Функціонуючи в умовах змінного середовища та володіючи економічною самостійністю, підприємство повинно сформувати таку систему адаптації, яка б забезпечила йому високий рівень конкурентоспроможності, а отже і стратегічну стійкість. В роботі ми розглянемо ключові аспекти менеджменту, починаючи із середовища. Хоча середовище і виходить за межі менеджменту (великого трикутника), однак воно відіграє визначальну роль у змісті управлінської діяльності. Адже менеджмент являє собою не що інше, як пристосування організації (фірми) до вимог середовища. Про це, на жаль, деякі керівники забувають, що нерідко коштує їм посади, а організації зазнають труднощі. Головна причина невміння керівників орієнтуватися у сучасному середовищі, небажання адаптуватися до децентралізованого адміністративного управління. У певному розумінні менеджмент виходить із середовища і повертається до нього Адже менеджери спочатку мають визначити вимоги споживачів, власників, постачальників, держави під час вироблення планів діяльності організації, потім треба організувати виробництво належних товарів і послуг і, нарешті, підприємство, продаючи