організаційна поведінка

Date: Thu, 02 Jun 2016 17:59:01 GMT
Server: Apache
Expires: Thu, 19 Nov 1981 08:52:00 GMT
Cache-Control: no-store, no-cache, must-revalidate, post-check=0, pre-check=0
Pragma: no-cache
Vary: Accept-Encoding
X-Server-Name: SL-Web-1
Content-Type: text/html; charset=UTF-8
Transfer-Encoding: chunked

47a
Сутність маніпулятивної поведінки та заходи з її обмеження.
ЗМІСТ
ВСТУП…………………………………………………………………………….…. 3
1.Поняття маніпуляції……………………………………………………………......5
2.Психологічні особливості маніпулювання……………………………………..…7
3.Способи і засоби маніпулювання. Способи нейтралізації маніпулятивних прийомів…………………………………………....................................................... 8
ВИСНОВКИ…………………………………………………………………………15
Список використаної літератури…………………………………………………...16

ВСТУП
    У сучасному суспільстві комплексно розглядається проблема маніпулювання людьми з використанням р�
9d53
�зних засобів, способів і технологій інформаційно-психологічного впливу, що став досить масовим явищем у повсякденному житті, економічної конкуренції та політичній боротьбі і представляє основну загрозу інформаційно-психологічної безпеки особистості в сучасних умовах розвитку сучасного суспільства. Сутність маніпуляцій людьми, виділяється як приховане психологічне примушення особистості.
    Примус особистості як специфічний спосіб управління використовується на всіх рівнях соціальної взаємодії людей - від міжособистісного спілкування, до масової комунікації та притаманне різним культурам і історичних умов.
      Розгляд цього феномена в психології, актуально ще тим, що він має на увазі вплив не тільки на свідомість (психіку) однієї людини, але і на свідомість (психіку) колективу.
    Маніпуляція свідомістю один із способів панування і придушення волі людей шляхом